|
Внутриличностный конфликт
.
Внутриличностный конфликт
Носитель внутриличностного конфликта
— отдельная личность. Содержание этого конфликта выражается в острых
негативных переживаниях личности, порожденных ее противоречивыми стремлениями.
Например, в теории психоанализа З. Фрейда внутриличностный конфликт возникает в
результате противоречия между желаниями «Оно» и «Сверх-Я» (инстинктивными
побуждениями и моральными чувствами и требованиями).
Эти конфликты по своей природе и
содержанию являются во многом психологическими и вызываются противоречиями мотивов,
интересов, ценностей и самооценок личности и сопровождаются эмоциональным
напряжением и негативными переживаниями сложившейся ситуации. Как и всякий
другой конфликт, он может носить и деструктивный и конструктивный характер,
т.е. иметь как положительное, так и отрицательное последствия для личности.
В общей форме внутриличностный
конфликт можно сформулировать как проблему между наличным состоянием субъекта
и его желаемым состоянием, между действительностью и возможностью, актуальным и
потенциальным. Например, самооценка студента вуза такова, что ему давно бы уже
пора быть кандидатом наук. В результате может возникнуть конфликт
нереализованного желания.
По своему содержанию и форме сам
внутриличностный конфликт не является однотипным. В его основании могут лежать
самые разнообразные внутриличностные причины, например:
1
Классификация (от лат. classis — разряд, класс и facio — делаю, раскладываю) –
это система соподчиненных классов объектов или понятий какой-либо области
знания или деятельности человека, используемая как средство для установления
связей между этими объектами или понятиями. Классификация конфликтов также
отражает характерные связи между ними и заключается в объединении их в группы
по какому-либо признаку, который называется основанием деления или основанием
классификации.
• противоречие потребностей;
• противоречие между внутренней
потребностью и социальной нормой;
• противоречие между различными
ролями индивида;
• трудность выбора между различными
вариантами поведения.
.
Назад
|